公务员警察好考吗
相对而言公安类公务员算是比较好考的职位，因为限制视力，还有体能测试，因此竞争会稍微少一些，但也绝对不是说不努力就可以考上。
公务员考试涉及面较广，没有其它考试所谓的知识点，如果有时间，参照考试大纲和习题，系统的坚持每天练习，掌握各个类型题目的答题方法是最重要的还有就是注意时间行政能力测试题量较大，要充分安排好答题时间，平时练习的时候给自己规定时间答题会收到很好的效果。
应届生和非应届生考公务员有什么区别
1、规定不同(1）、应届毕业生国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位、其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。（2）、非应届毕业生：大学生已经落实工作，派遣完成的不算应届毕业生。按社会在职人员报考。
2、职位选择不同（1）、应届毕业生：省考中会拿出一定比例的职位对应届生招录，部分实行省以下垂直管理的部门、市级机关、县(市)区机关及参照公务员法管理单位、乡镇机关，在编制录用计划时，会重点从应届高校毕业生中录取。（2）、非应届毕业生：考试固定中有应届要求的不能报考。
3、工龄累计不同(1)、应届毕业生：应届生毕业的试用期是一年。这段时间工资略低于正常工资。(2)、非应届毕业生：非应届有工龄累计计算。
考上事业单位后可以报考公务员吗
事业单位工作满两年，经用人单位同意后是可以报考的。
公务员招录不可报名的情况，
1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；
2、在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在处理期内的人员；
3、公务员和参照公务员法管理单位工作人员被辞退未满5年的人员；
4、公务员和参照管理单位工作人员已离职，截至报名时，在机关工作和离职年限累计未满5年的人员；
5、截至报名时录用未满2年的公务员和参照公务员法管理单位工作人员；
6、现役军人；
7、在读的全日制普通高校非应届毕业生；
8、法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员。报考人员不得报考录用后即构成公务员法规定的回避关系的招录职位。
行政执法类公务员怎么套改职级
公务员级别工资套改办法细则：
1、按现任职务套改，直接确定级别。
2、按年度考核结果晋升级别增加工资：公务员年度考核累计5年称职及以上的，从次年1月1日起在所任职务对应级别内晋升一个级别，级别工资就近就高套入晋升后级别对应的工资标准。下一次按年度考核结果晋升级别的考核年限，从级别变动的当年起重新计算。