2022年抚顺市社保缴纳基数及比例一览，下文就随小编来简单的了解一下吧。
2018年度在职职工最低缴费基数为2017年抚顺市在岗职工年平均工资（47892元）的60%，即2395元/月（478921260%），最高缴费基数为2017年抚顺市在岗职工年平均工资（47892元）的300%，即11973元/月（4789212300%），高于300%的部分不计入缴费基数。
| 缴费项目 | (企)最低 | (个)最低 | (企)最高 | (个)最高 |
|---|---|---|---|---|
| 养老保险 | 525.44 | 262.72 | 2740.32 | 1370.16 |
| 医疗保险 | 349.88 | 93.30 | 1049.63 | 279.90 |
| 大病医疗保险 | 0.00 | 120.00 | 0.00 | 120.00 |
| 失业保险 | 16.42 | 16.42 | 85.64 | 85.64 |
| 工伤保险 | 19.70 | 0.00 | 102.76 | 0.00 |
| 住房公积金 | 161.00 | 161.00 | 1795.80 | 1795.80 |
没有上班的人怎么缴纳社保呢，一般有两个方式：灵活就业人员参保：没有工作单位的个人，可以以灵活就业人员的身份参保职工社保。
灵活就业人员只能参加职工养老保险、职工医保两项。灵活就业人员的养老保险，有不同档的缴费基数供选择，以常州为例，2020年分为四个档：第一档为 16842 元;第二档为 7216 元;第三档为 4329 元;第四档为 3368 元。